自媒体创业者怎么找合伙人合作，自媒体创业者怎么找合伙人合作的？

投稿用户 • 2023年1月14日 pm2:00 • 涨粉方法 • 阅读 288

作为一个创业者，最大的挑战就是用人。

这个世界上不缺乏高能力的人，而真正一起创业的人如何去筛选呢？

[送心]为人处事[送心]

对于大多数人，很容易陷入做事情，而我忽略更加重要的事情是，赋予谁去做什么事情。

在创业初期，找到相同价值观很重要，人的能力是可以可以联系出来的，而人的品德和价值观是一切的基础。

大概率来看，具备相同价值观的人容易达成长期的合作，而品德和诚信是保障。

对于刚开始创业的伙伴，开通过科学的方法和测试帮助你找到合适的的员工，如MBIT是测试一个人工作能力，客观的展现一个人的能力。

如果找长期合作的伙伴，我们需要找到相似价值观的人，具体方法是，可以去参加你认可的社群，大概率这些群里跟你有相似的价值观和学习成长的态度。如果找到那些长期坚持阅读终身成长的人，这种人也值得长期合作。

看到第一张爬珠峰的图片，其实创业就像爬珠穆朗玛峰，其中风险多而达成之后生命体验深厚，而如果你想爬珠峰，一定先找到一起同行的人，而哪里可以找到这样一群敢于爬珠峰的人呢？

运动爱好者~极限运动爱好者~对爬珠峰感兴趣等。

以上是分享一些大概率的事情，创业是一件充满挑战的事情，面对人性复杂的一面，而面对复杂的人性变化，我们可以用恰当的公司运营原则系统协助约束每个人因为个人利益损害长期价值。

归根结底，也就3件事情：

1，记住目标，以终为始，通过倒推自己的目标，搭配长期的规划，小步骤阶梯化。

2，确定人，找到合适人去承担对应的分解目标，比如创业公司创始人是开拓者，而实现企业发展目标，需要创始人更多精力用在长期规划和公司战略布局，以及用人。

3，搞定事情，协助分解目标负责人完成任务，尽职尽责，提供适当和支持和赋能。

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